Bez sušenek (cookies) to nebude správná párty

Děláme prostředí nabídek práce v IT lepší, proto potřebujeme měřit, vyhodnocovat a rychle informovat o nejlepších nabídkách. V tom nám pomáhají cookies. Dovolíte nám je, prosím, použít?

Nastavit

Hledáte
ajťáky do týmu?

IT inzerce, Talent Pool a branding na jednom místě.
Začít hledat ajťáky

PROČ JOBSTACK.IT? Moderní platforma pro
IT hiring!

  • První IT inzerát zdarma

    Vyzkoušejte si Jobstack.it bez závazků. Spusťte svou první IT inzerci zdarma a ověřte si zájem kandidátů.

  • Zaměřeno na IT specialisty

    Oslovíte vývojáře, administrátory, analytiky i další IT specialisty tam, kde skutečně hledají nové příležitosti.

  • Inzerujte, kdy potřebujete

    Zakoupené inzeráty vám nepropadnou. Aktivujete je až ve chvíli, kdy skutečně nabíráte nové kolegy.

  • Mluvíme jazykem vývojářů

    Známe IT prostředí i způsob, jakým si specialisté vybírají nové projekty a zaměstnavatele.

  • Propagace na míru

    Od základní IT inzerce až po rozšířenou propagaci a individuální hiring podporu.

  • Individuální poradenství

    Pomůžeme s nastavením inzerce, propagací pozice i výběrem vhodného náborového řešení.


Začít hledat ajťáky

Jobstack v číslech

Jsme jeden z největších IT portálů v ČR!

+25 000

IT profíků nás
každý měsíc navštíví.

14

odpovědí průměrně
na jeden inzerát

+28 000

kandidátů jsme vám poslali za posledních 12 měsíců

15x

vyšší úspěšnost s Kariérními stránkami

Kdo u nás třeba hledá ajťáky? Jste v dobré společnosti

Logio Continero NOTIX s.r.o. Geetoo Technology s.r.o. Think Easy s.r.o. Student Agency Sprinx Systems, a.s. EDGY Digital Canva COPS Solutions
Na naší spolupráci jsem si nejvíce vážil individuálního přístupu, kterého se nám v Jobstacku dostalo a ochoty najít vhodný model spolupráce, který nám společně vyhovoval.
Ondřej Prášek
Valatron, Head of Marketing
Ondřej Prášek - Valatron, Head of Marketing
Professional and agile partners with modern approach who helped us create a career page we're proud of.
Tomáš Chromík
Deutsche Börse, Talent Attraction
Tomáš Chromík - Deutsche Börse, Talent Attraction
Ráda využívám Jobstack pro hledání nových talentů. Díky inzerci jsme našli zajímavé kandidáty, kteří se stali spokojenými členy našeho COPS týmu. Doporučuji každému, kdo hledá práci nebo chce posílit svůj tým v IT oblasti!​
Aneta Hamouzová
COPS, IT Recruiterka
Aneta Hamouzová - COPS, IT Recruiterka
Jobstack.it mi vyhovuje v jednoduché a přehledné správě inzerátů a profilů kandidátů. Zároveň se dá najít pár lidí v databázi. Reagují mi zde zajímaví kandidáti, kteří mi nereagují přes jiné zdroje. Určitě doporučuji minimálně vyzkoušet!
Eliška Trávníčková
IDC, Talent Acquisition Partner
Eliška Trávníčková - IDC, Talent Acquisition Partner
Ráda využívám Jobstack pro hledání nových talentů. Díky inzerci jsme našli zajímavé kandidáty, kteří se stali spokojenými členy našeho COPS týmu. Doporučuji každému, kdo hledá práci nebo chce posílit svůj tým v IT oblasti!​
Aneta Hamouzová
COPS, IT Recruiterka
Aneta Hamouzová - COPS, IT Recruiterka
Jobstack považuji za skvělý portál, odkud čerpám kandidáty pro IT pozice. Velmi pozitivně vnímám možnost vytvoření si firemního profilu, uživatelskou přívětivost portálu celkově i přístup do neustále se rozšiřující databáze kandidátů.
Lukáš Žatečka
Adastra, IT Recruiter
Aneta Hamouzová - COPS, IT Recruiterka

Získejte IT hiring na míru vašim cílům.

S čím vám můžeme pomoci?

Kolik IT specialistů přibližně nabíráte ročně?

pod 5
5-10
10-15
15-20
20-30
30 a více
Odešleme do e-mailu do 24 hodin

INZERCE A BRANDING Vyberte si typ IT inzerátu

Od jednoduchého zveřejnění pozice až po prémiovou hiring podporu.
BALÍČEK 5 INZERÁTŮ  -30 %

  • trial

    30 dní zdarma
    bez platební karty
    První IT inzerát zdarma
    NEZÁVAZNĚ VYZKOUŠET
    • Délka publikace 30 dní
    • Partnerské portály

  • core

    3 900 Kč
    Přímý zásah v IT komunitě
    KONTAKTOVAT
    • Délka publikace 30 dní
    • Standardní viditelnost
    • Partnerské portály

  • boost

    6 400 Kč
    Výkonnostní nábor s podporou
    KONTAKTOVAT
    • Délka publikace 30 dní
    • Topování HOT 10 dní
    • Meta + Google propagace
    • Partnerské portály
    • Talent Pool

  • prime

    12 600 Kč
    Exkluzivní nábor na klíč
    KONTAKTOVAT
    • Délka publikace 45 dní
    • Prémiové HOT 45 dní
    • Meta + Google + LinkedIn propagace
    • Partnerské portály
    • Talent Pool
    • Hiring podpora

INDIVIDUÁLNÍ ŘEŠENÍ Nábor bez omezení

Nabíráte průběžně nebo potřebujete obsadit více IT pozic najednou? Navrhneme vám flexibilní dlouhodobou spolupráci přesně podle cílů vašeho týmu.
POPTAT ŘEŠENÍ NA MÍRU
Zobrazit kompletní ceník

Nejlepší cesta k úspěšnému náboru Kariérní stránky pro moderní IT hiring

Ukažte kandidátům, jak vaše firma skutečně funguje.

  • Atraktivní prezentace vaší firmy

    Ukažte vývojářům své technologie, projekty i způsob práce. Pomůžeme vám představit firmu tak, aby v IT komunitě zaujala.

  • UX optimalizované pro vývojáře

    Strukturu stránek stavíme podle toho, jak IT specialisté skutečně vybírají nové zaměstnavatele. Důležité informace tak najdou rychle a přehledně.

  • Informace, které IT kandidáti hledají

    Technologie, projekty, tým i způsob spolupráce přehledně na jednom místě. Přesně ty informace, které IT specialisté při rozhodování očekávají.

Další výhoda Jobstacku IT talent pool
pro moderní hiring

U nás nehledáte jen podle technologií nebo seniority, ale i podle preferencí, typu firmy a způsobu práce. Díky tomu najdete relevantnější IT kandidáty.
  • 01

    Přístup k pasivním kandidátům

    Neoslovujete jen kandidáty, kteří aktivně hledají práci. V talent poolu najdete i zkušené IT specialisty otevřené zajímavým nabídkám.

  • 02

    Rychlejší obsazení pozic

    Nemusíte čekat pouze na reakce z inzerce. Relevantní kandidáty můžete aktivně oslovovat a celý hiring výrazně urychlit.

  • 03

    Kombinace s IT inzercí

    Talent Pool doplňuje klasickou inzerci a rozšiřuje okruh oslovených kandidátů. Získáte větší zásah i vyšší šanci na obsazení pozice.

  • 04

    Kandidáti podle vašich potřeb

    Vyhledáváte nejen podle technologií a seniority, ale také podle preferencí, typu firmy nebo způsobu práce.

  • 05

    Nižší náklady na nábor

    Přímé oslovení relevantních IT specialistů může výrazně snížit náklady oproti klasickému externímu recruitingu nebo agenturním službám.

Co je třeba, aby vám nábor fungoval? Co rozhoduje o úspěšném IT hiringu?

  • Víte, koho hledáte

    Máte jasno, koho hledáte, co má umět a pro jaký typ projektu nebo týmu je pozice vhodná.

  • Víte, co nabídnout

    Kandidáti rychle pochopí vaši firmu, technologie, projekty i způsob práce. Díky tomu lépe poznají, proč by je vaše firma měla zajímat.

  • Umíte to dobře prezentovat

    A hlavně je důležité vaši firmu a pracovní nabídku publikovat tam, kde ajťáci skutečně hledají práci.

Co si vyberete? Jak vypadá funkční IT hiring?

Neefektivní hiring

Neefektivní hiring

  • Firma neumí kandidátům dobře vysvětlit, proč by je měla zajímat
  • Kandidátům chybí důležité informace o týmu a projektech
  • Prezentace firmy je nepřehledná nebo nejednotná
  • HR tým složitě připravuje podklady a inzerci
  • Hiring proces je pomalý a neefektivní
  • Nábor se zbytečně prodražuje externími službami
Funkční hiring

Funkční hiring

  • Firma ví, koho hledá a co kandidátům nabídnout
  • Kandidáti rychle najdou důležité informace o firmě
  • Komunikace je jasná a konzistentní
  • HR má lepší podklady pro tvorbu inzerce
  • Hiring je efektivnější a lépe cílený
  • Inzerce oslovuje relevantní IT kandidáty
Začít hledat ajťáky

INZERCE A BRANDING Vyberte si typ IT inzerátu

Od jednoduchého zveřejnění pozice až po prémiovou hiring podporu.
BALÍČEK 5 INZERÁTŮ  -30 %

  • trial

    30 dní zdarma
    bez platební karty
    První IT inzerát zdarma
    NEZÁVAZNĚ VYZKOUŠET
    • Délka publikace 30 dní
    • Partnerské portály

  • core

    3 900 Kč
    Přímý zásah v IT komunitě
    KONTAKTOVAT
    • Délka publikace 30 dní
    • Standardní viditelnost
    • Partnerské portály

  • boost

    6 400 Kč
    Výkonnostní nábor s podporou
    KONTAKTOVAT
    • Délka publikace 30 dní
    • Topování HOT 10 dní
    • Meta + Google propagace
    • Partnerské portály
    • Talent Pool

  • prime

    12 600 Kč
    Exkluzivní nábor na klíč
    KONTAKTOVAT
    • Délka publikace 45 dní
    • Prémiové HOT 45 dní
    • Meta + Google + LinkedIn propagace
    • Partnerské portály
    • Talent Pool
    • Hiring podpora

INDIVIDUÁLNÍ ŘEŠENÍ Nábor bez omezení

Nabíráte průběžně nebo potřebujete obsadit více IT pozic najednou? Navrhneme vám flexibilní dlouhodobou spolupráci přesně podle cílů vašeho týmu.
POPTAT ŘEŠENÍ NA MÍRU
Zobrazit kompletní ceník

Co vás zajímá? Často kladené otázky

Jsme tu od toho, abychom vám zodpověděli a vysvětlili vše potřebné!

Obecně velmi dobrá, patříme mezi 3 největší IT job portály v ČR. Ale v konkrétním případě záleží na kvalitě inzerátu a konkrétních parametrech pozice.
Opět to záleží na konkrétním případě. Pokud bude inzerát a pozice fajn počty reakcí se pohybují v desítkách, v případě dlouhodobého vystavení pozice i ve stovkách odpovědí.
Jobstack.it je IT hiring platforma pro firmy, které chtějí efektivně nabírat IT specialisty a zároveň posílit svůj employer branding. Platformu využívají startupy, software housy, produktové firmy, korporace i personální agentury.
IT specialisté, kteří aktuálně hledají práci, si u nás zakládají vlastní profily. V těch popisují, co umí, jakou práci hledají a specifikují parametry pozice, kterou hledají. V poolu těchto profilů (bez osobních údajů) si potom můžete vybrat kandidáta, jehož profil se vám líbí, a oslovit ho přímo s Nabídkou. Pokud se kandidátovi vaše Nabídka a podmínky líbí, dá jí „palec nahoru“. Tím vám dá najevo svůj zájem pokračovat v jednání a zároveň vám odtajní své osobní údaje (jméno, číslo, LinkedIn , CVčko atd.). Potom již pokračujete v náboru standardním způsobem.
Přístup do Talent Poolu je součástí vybraných typů IT inzerce. Můžete tak oslovovat relevantní IT specialisty přímo přes platformu bez dodatečných nákladů za jednotlivé kontakty.
Kariérní stránky pomáhají firmám lépe prezentovat tým, technologie i firemní kulturu. Jsou samostatnou doplňkovou službou k IT inzerci. Více informací najdete na stránce Kariérní stránky v menu.
Samozřejmě, jsme tu od toho. Navíc nás to baví, takže rádi s čímkoliv poradíme nebo pomůžeme. Napište nám nebo klidně rovnou zavolejte Honzovi Silberovi (founder & leader) na 602 142 726 a se vším pomůžeme! :-)