UI/UX Developer
Hledáme UI/UX Developera pro projekt v oblasti farmacie. Budeš spolupracovat s produktovými manažery, vývojáři a dalšími stakeholdery na návrhu uživatelsky přívětivých a přehledných aplikací ve regulovaném prostředí.
Úroveň
- Medior
- Senior
Pozice
Spolupráce
Úvazek
Mzda
145 000 Kč / měsíc nebo si řekni o vícPopis pozice
Work model: Hybrid
Délka projektu: 11 měsíců (s možností prodloužení)
Úvazek: 50 %
Co budeš dělat
-
Spolupracovat s product managery, vývojáři a stakeholdery na definování UX cílů a požadavků
-
Navrhovat user flows, wireframy, prototypy a finální designy ve Figmě
-
Provádět uživatelský výzkum, usability testování a zapracovávat zpětnou vazbu
-
Převádět komplexní healthcare procesy a data do srozumitelných uživatelských rozhraní
-
Vytvářet a udržovat designovou dokumentaci, style guidy a UI komponenty ve Figmě
-
Prezentovat návrhy a designová rozhodnutí interním týmům a klientům
Co bys měl/a umět
-
Prokazatelnou zkušenost jako UX Designer / UI/UX Developer a portfolio (Figma)
-
Pokročilou znalost Figmy (wireframy, prototypy, design systémy)
-
Znalost user-centered designu, usability principů a accessibility standardů
-
Zkušenost s uživatelským výzkumem a usability testováním
-
Výborné komunikační a prezentační schopnosti
-
Schopnost pracovat na více úkolech současně a dobrý smysl pro detail
Výhodou
-
Zkušenost s agilním vývojem nebo cross-functional týmy
-
Základní znalost HTML, CSS, JavaScript
-
Certifikace v oblasti UX designu
Zkušenosti Co požadujeme
-
Úroveň:
Medior Senior -
Praxe:
3 roky
Pozice
UX designer UI designerZákladní dovednosti
UX/UI FigmaVýhodou
html css javascriptJazyky
Anglicky – domluvit seInformace o pozici
| Mzda | 145 000 Kč / měsíc |
|---|---|
| Typ odměny | Odměna/Mzda |
| Vzdálená práce | Homeoffice |
| Pracovní prostředí | Moderní |
| Typ práce nebo projektu | Inovační projekty |
| Typ smlouvy | Freelancer |
| Typ pracovního úvazku | Částečný úvazek |
| Typ firmy | Velká firma nebo korporace |
| Místo pracoviště | Praha |
| Termín pro odpověď do | 20.02.2026 |
| Termín nástupu | 23.02.2026 |

